~~NOTOC~~ {{:grupa_wsb:proces_marki:logo_procesu_marki_duze.jpg?400|}} \\ \\ \\ \\ \\ \\ \\ \\ \\ **########Rozdział Księgi Marki########** **############Obszar HR############** \\ \\ \\ \\ \\ \\ \\ \\ \\ {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Terminy&nofooter}} {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_odpowiedzialność&nofooter}} \\ \\ \\ \\ \\ \\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#iii_zestawienie_dobrych_praktyk|III. Zestawienie dobrych praktyk]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Gdańsk_/_Gdynia|1. Gdańsk/ Gdynia]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Rekrutacja_pracowników_administracyjnych_|1.1. Rekrutacja pracowników administracyjnych ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Adaptacja_nowozatrudnionych_pracowników_|1.2. Adaptacja nowozatrudnionych pracowników ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#System_szkoleń_pracowników_|1.3. System szkoleń pracowników ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Ubezpieczenie_zdrowotne_dla_studentów_|1.4. Ubezpieczenie zdrowotne dla studentów ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Obsługa_finansowa_wykładowców_|1.5. Obsługa finansowa wykładowców ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Dofinansowanie_do_zajęć_sportowych_(karta_Multisport)_|1.6. Dofinansowanie do zajęć sportowych (karta Multisport) ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Grupowe_ubezpieczenie_NNW_|1.7. Grupowe ubezpieczenie NNW ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Integracja_/_wigilia_|1.8. Integracja / wigilia ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Wrocław|2. Wrocław]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Spotkanie_adaptacyjne_dla_kadry_dydaktycznej_(UCP)|2.1. Spotkanie adaptacyjne dla kadry dydaktycznej (UCP)]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Proces_rekrutacji_na_stanowiska_administracyjne_|2.2. Proces rekrutacji na stanowiska administracyjne ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Opis_stanowiska_znany_każdemu_pracownikowi_|2.3. Opis stanowiska znany każdemu pracownikowi ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Piknik_rodzinny_|2.4. Piknik rodzinny ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Budżet_szkoleniowy_|2.5. Budżet szkoleniowy ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Zadania_strategiczne|2.6. Zadania strategiczne]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Wyjazdy_w_ramach_programu_Erasmus_dla_pracowników_WSB_|2.7. Wyjazdy w ramach programu Erasmus dla pracowników WSB ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Własne_pomieszczenia_dla_kadry_dydaktycznej_|2.8. Własne pomieszczenia dla kadry dydaktycznej ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Toruń|3. Toruń]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Adaptacja_kadry_akademickiej_–_wprowadzenie_procedury_Tygodnia_zerowego_dla_kadry_akademickiej_|3.1. Adaptacja kadry akademickiej – wprowadzenie procedury Tygodnia zerowego dla kadry akademickiej ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#System_okresowych_ocen_nauczycieli_akademickich|3.2. System okresowych ocen nauczycieli akademickich]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Opracowanie_zbioru_kompetencji_WSB_w_Toruniu_|3.3. Opracowanie zbioru kompetencji WSB w Toruniu ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Poznań|4. Poznań]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Dostęp_do_informacji_o_ubezpieczeniu_zdrowotnym_dla_studentów_w_Extranecie|4.1. Dostęp do informacji o ubezpieczeniu zdrowotnym dla studentów w Extranecie]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Coaching_dla_menadżerów_najwyższego_i_średniego_szczebla|4.2. Coaching dla menadżerów najwyższego i średniego szczebla]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Procedura_administracji_kadrami_pracowników_administracyjnych|4.3. Procedura administracji kadrami pracowników administracyjnych]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Procedura_rekrutacji_pracowników_administracyjnych|4.4. Procedura rekrutacji pracowników administracyjnych]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Procedura_adaptacji_pracowników_administracyjnych|4.5. Procedura adaptacji pracowników administracyjnych]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Szkolenia_dla_działów_obsługujących_studentów_w_zakresie_budowania_porozumienia_i_współpracy_w_kontakcie_z_klientem|4.6. Szkolenia dla działów obsługujących studentów w zakresie budowania porozumienia i współpracy w kontakcie z klientem]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Szkolenia_dla_kadry_menedżerskiej_najwyższego_i_średniego_szczebla_z_zakresu_zarządzania_coachingowego_w_okresie_zmian|4.7. Szkolenia dla kadry menedżerskiej najwyższego i średniego szczebla z zakresu zarządzania coachingowego w okresie zmian]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Procedura_umowy_cywilno-prawne_–_zasady_zawierania_i_rozliczania|4.8 Procedura umowy cywilno-prawne – zasady zawierania i rozliczania]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Zgłoszenie_nowej_dobrej_praktyki|Zgłoszenie nowej dobrej praktyki]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#iv_zestawienie_dobrych_praktyk_planowanych_do_wdrożenia|IV. Zestawienie dobrych praktyk planowanych do wdrożenia]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Gdańsk_/_Gdynia1|1. Gdańsk/ Gdynia]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Opieka_medyczna|1.1. Opieka medyczna]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#System_Elevato_w_ocenie_okresowej_pracowników_naukowo-dydaktycznych|1.2. System Elevato w ocenie okresowej pracowników naukowo-dydaktycznych]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Testy_psychometryczne_w_rekrutacji_pracowników_|1.3. Testy psychometryczne w rekrutacji pracowników ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Zakładka_w_Extranecie_–_ubezpieczenia_zdrowotne_|1.4. Zakładka w Extranecie – ubezpieczenia zdrowotne ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Szkolenie_dla_wykładowców_z_zakresu_przygotowywania_prezentacji_w_Power_Point_|1.5. Szkolenie dla wykładowców z zakresu przygotowywania prezentacji w Power Point ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Wrocław1|2. Wrocław]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Cykl_spotkań_szkoleniowych_dla_dziekanatów_|2.1. Cykl spotkań szkoleniowych dla dziekanatów ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Spotkania_szkoleniowe_dla_administracji__|2.2. Spotkania szkoleniowe dla administracji ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Ankietowanie_satysfakcji_ze_współpracy_międzydziałowej_|2.3. Ankietowanie satysfakcji ze współpracy międzydziałowej ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Integracja_Wydziałów_Finansów_i_Zarządzania_oraz_Wydziału_Ekonomicznego_w_WSB_we_Wrocławiu_|2.4. Integracja Wydziałów Finansów i Zarządzania oraz Wydziału Ekonomicznego w WSB we Wrocławiu ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Toruń1|3. Toruń]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#System_okresowych_ocen_pracowniczych_dla_kadry_administracyjnej_przy_z_wykorzystaniem_systemu_ELEVATO|3.1. System okresowych ocen pracowniczych dla kadry administracyjnej przy z wykorzystaniem systemu ELEVATO]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#System_motywacyjny_dla_kadry_administracyjnej_oparty_o_wskaźniki_BAM_oraz_realizację_zadań_strategicznych|3.2 System motywacyjny dla kadry administracyjnej oparty o wskaźniki BAM oraz realizację zadań strategicznych]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#System_zarządzania_rozwojem_pracowników_administracyjnych|3.3. System zarządzania rozwojem pracowników administracyjnych]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Warsztaty_„Wartości_WSB_Toruń”_dla_pracowników_administracji_i_kadry_akademickiej.|3.4. Warsztaty „Wartości WSB Toruń” dla pracowników administracji i kadry akademickiej.]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Poznań1|4. Poznań]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Dostęp_do_bezpłatnych_szkoleń_dla_pracowników|4.1. Dostęp do bezpłatnych szkoleń dla pracowników]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Procedura_administracji_kadrami_nauczycieli_akademickich|4.2. Procedura administracji kadrami nauczycieli akademickich]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Procedura_rekrutacji_nauczycieli_akademickich|4.3. Procedura rekrutacji nauczycieli akademickich]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Procedura_adaptacji_nauczycieli_akademickich|4.4. Procedura adaptacji nauczycieli akademickich]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Zgłoszenie_nowej_dobrej_praktyki_planowanej_do_wdrożenia|Zgłoszenie nowej dobrej praktyki planowanej do wdrożenia]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#v_zestawienie_propozycji_działań_innowacyjnych|V. Zestawienie propozycji działań innowacyjnych]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Gdańsk_/_Gdynia2|1. Gdańsk/ Gdynia]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Elektroniczny_system_weryfikacji_obecności_wykładowców_i_pracowników_administracyjnych__|1.1. Elektroniczny system weryfikacji obecności wykładowców i pracowników administracyjnych ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Zaciąganie_arkuszy_ankiet_oceny_wykładowców_do_systemu_planowania_szkoleń|1.2. Zaciąganie arkuszy ankiet oceny wykładowców do systemu planowania szkoleń]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Wrocław2|2. Wrocław]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Oddzielne_pokoje_dla_kadry_dydaktycznej_|2.1. Oddzielne pokoje dla kadry dydaktycznej ]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Impreza_integracyjna_dla_kadry_dydaktycznej|2.2. Impreza integracyjna dla kadry dydaktycznej]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Projekt_„Jak_to_robią_w_praktyce?”|2.3. Projekt „Jak to robią w praktyce?”]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Staże_rozwojowe_w_biznesie_/_Mentor_z_biznesu|2.4. Staże rozwojowe w biznesie / Mentor z biznesu]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Program_lojalnościowy_dla_pracowników_i_współpracowników_WSB|2.5. Program lojalnościowy dla pracowników i współpracowników WSB]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Toruń2|3. Toruń]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Kompleksowe_narzędzie_do_zbierania_wniosków_racjonalizatorskich|3.1. Kompleksowe narzędzie do zbierania wniosków racjonalizatorskich]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Poznań2|4. Poznań]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Wdrożenie_programu_zarządzania_bezpieczeństwem_i_higieną_pracy|4.1. Wdrożenie programu zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Program_etyczny_Uczelni|4.2. Program etyczny Uczelni]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Najzdolniejsi_studenci/absolwenci_do_WSB|4.3. Najzdolniejsi studenci/absolwenci do WSB]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#TEB_Akademia|5. TEB Akademia]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Certyfikowane_szkolenia_dla_pracowników_dydaktycznych|5.1. Certyfikowane szkolenia dla pracowników dydaktycznych]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Powiązanie_możliwości_uzyskania_podwyżki_z_ocenami_studentów_i_udziałem_w_procesie_szkolenia|5.2. Powiązanie możliwości uzyskania podwyżki z ocenami studentów i udziałem w procesie szkolenia]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#Zgłoszenie_innowacji|Zgłoszenie innowacji]]\\ * [[grupa_wsb:proces_marki:marka_obszar_HR#vi_mierniki|VI. Mierniki]]\\ ====== III. Zestawienie dobrych praktyk ====== ===== 1. Gdańsk/ Gdynia ===== ==== 1.1. Rekrutacja pracowników administracyjnych ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_Rekrutacja_pracowników_administracyjnych_&nofooter}} ==== 1.2. Adaptacja nowozatrudnionych pracowników ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_Adaptacja_nowozatrudnionych_pracowników_&nofooter}} ==== 1.3. System szkoleń pracowników ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_System_szkoleń_pracowników_&nofooter}} ==== 1.4. Ubezpieczenie zdrowotne dla studentów ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_Ubezpieczenie_zdrowotne_dla_studentów_&nofooter}} ==== 1.5. Obsługa finansowa wykładowców ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_Obsługa_finansowa_wykładowców_&nofooter}} ==== 1.6. Dofinansowanie do zajęć sportowych (karta Multisport) ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_Dofinansowanie_do_zajęć_sportowych_(karta_Multisport)_&nofooter}} ==== 1.7. Grupowe ubezpieczenie NNW ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_Grupowe_ubezpieczenie_NNW_&nofooter}} ==== 1.8. Integracja / wigilia ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_Integracja_/_wigilia_&nofooter}} ===== 2. Wrocław ===== ==== 2.1. Spotkanie adaptacyjne dla kadry dydaktycznej (UCP) ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Spotkanie_adaptacyjne_dla_kadry_dydaktycznej_(UCP)&nofooter}} ==== 2.2. Proces rekrutacji na stanowiska administracyjne ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Proces_rekrutacji_na_stanowiska_administracyjne_&nofooter}} ==== 2.3. Opis stanowiska znany każdemu pracownikowi ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Opis_stanowiska_znany_każdemu_pracownikowi_&nofooter}} ==== 2.4. Piknik rodzinny ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Piknik_rodzinny_&nofooter}} ==== 2.5. Budżet szkoleniowy ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Budżet_szkoleniowy_&nofooter}} ==== 2.6. Zadania strategiczne ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Zadania_strategiczne&nofooter}} ==== 2.7. Wyjazdy w ramach programu Erasmus dla pracowników WSB ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Wyjazdy_w_ramach_programu_Erasmus_dla_pracowników_WSB_&nofooter}} ==== 2.8. Własne pomieszczenia dla kadry dydaktycznej ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Własne_pomieszczenia_dla_kadry_dydaktycznej_&nofooter}} ===== 3. Toruń ===== ==== 3.1. Adaptacja kadry akademickiej – wprowadzenie procedury Tygodnia zerowego dla kadry akademickiej ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Toruń_Adaptacja_kadry_akademickiej_–_wprowadzenie_procedury_Tygodnia_zerowego_dla_kadry_akademickiej_&nofooter}} ==== 3.2. System okresowych ocen nauczycieli akademickich ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Toruń_System_okresowych_ocen_nauczycieli_akademickich&nofooter}} ==== 3.3. Opracowanie zbioru kompetencji WSB w Toruniu ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Toruń_Opracowanie_zbioru_kompetencji_WSB_w_Toruniu_&nofooter}} ===== 4. Poznań ===== ==== 4.1. Dostęp do informacji o ubezpieczeniu zdrowotnym dla studentów w Extranecie ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Dostęp_do_informacji_o_ubezpieczeniu_zdrowotnym_dla_studentów_w_Extranecie&nofooter}} ==== 4.2. Coaching dla menadżerów najwyższego i średniego szczebla ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Coaching_dla_menadżerów_najwyższego_i_średniego_szczebla&nofooter}} ==== 4.3. Procedura administracji kadrami pracowników administracyjnych ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Procedura_administracji_kadrami_pracowników_administracyjnych&nofooter}} ==== 4.4. Procedura rekrutacji pracowników administracyjnych ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Procedura_rekrutacji_pracowników_administracyjnych&nofooter}} ==== 4.5. Procedura adaptacji pracowników administracyjnych ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Procedura_adaptacji_pracowników_administracyjnych&nofooter}} ==== 4.6. Szkolenia dla działów obsługujących studentów w zakresie budowania porozumienia i współpracy w kontakcie z klientem ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Szkolenia_dla_działów_obsługujących_studentów_w_zakresie_budowania_porozumienia_i_współpracy_w_kontakcie_z_klientem&nofooter}} ==== 4.7. Szkolenia dla kadry menedżerskiej najwyższego i średniego szczebla z zakresu zarządzania coachingowego w okresie zmian ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Szkolenia_dla_kadry_menedżerskiej_najwyższego_i_średniego_szczebla_z_zakresu_zarządzania_coachingowego_w_okresie_zmian&nofooter}} ==== 4.8 Procedura umowy cywilno-prawne – zasady zawierania i rozliczania ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Procedura_umowy_cywilno-prawne_–_zasady_zawierania_i_rozliczania&nofooter}} ==== Zgłoszenie nowej dobrej praktyki ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:Aby_zgłosić_nową_praktykę&nofooter}} ++++ Rozwiń aby zgłosić nową dobrą praktykę | {{contact>to=teba_sklaskala|subj=Nowa praktyka - Obszar HR|captcha=false}} ++++ ====== IV. Zestawienie dobrych praktyk planowanych do wdrożenia ====== **Legenda:** {{page>grupa_wsb:proces_marki:legenda&nofooter}} ===== 1. Gdańsk/ Gdynia===== ==== 1.1. Opieka medyczna ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_Opieka_medyczna&nofooter}} ==== 1.2. System Elevato w ocenie okresowej pracowników naukowo-dydaktycznych ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_System_Elevato_w_ocenie_okresowej_pracowników_naukowo-dydaktycznych&nofooter}} ==== 1.3. Testy psychometryczne w rekrutacji pracowników ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_Testy_psychometryczne_w_rekrutacji_pracowników_&nofooter}} ==== 1.4. Zakładka w Extranecie – ubezpieczenia zdrowotne ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_Zakładka_w_Extranecie_–_ubezpieczenia_zdrowotne_&nofooter}} ==== 1.5. Szkolenie dla wykładowców z zakresu przygotowywania prezentacji w Power Point ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/_Gdynia_Szkolenie_dla_wykładowców_z_zakresu_przygotowywania_prezentacji_w_Power_Point_&nofooter}} ===== 2. Wrocław ===== ==== 2.1. Cykl spotkań szkoleniowych dla dziekanatów ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Cykl_spotkań_szkoleniowych_dla_dziekanatów_&nofooter}} ==== 2.2. Spotkania szkoleniowe dla administracji ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Spotkania_szkoleniowe_dla_administracji__&nofooter}} ==== 2.3. Ankietowanie satysfakcji ze współpracy międzydziałowej ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Ankietowanie_satysfakcji_ze_współpracy_międzydziałowej_&nofooter}} ==== 2.4. Integracja Wydziałów Finansów i Zarządzania oraz Wydziału Ekonomicznego w WSB we Wrocławiu ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Integracja_Wydziałów_Finansów_i_Zarządzania_oraz_Wydziału_Ekonomicznego_w_WSB_we_Wrocławiu_&nofooter}} ===== 3. Toruń ===== ==== 3.1. System okresowych ocen pracowniczych dla kadry administracyjnej przy z wykorzystaniem systemu ELEVATO ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Toruń_System_okresowych_ocen_pracowniczych_dla_kadry_administracyjnej_przy_z_wykorzystaniem_systemu_ELEVATO&nofooter}} ==== 3.2 System motywacyjny dla kadry administracyjnej oparty o wskaźniki BAM oraz realizację zadań strategicznych ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Toruń_System_motywacyjny_dla_kadry_administracyjnej_oparty_o_wskaźniki_BAM_oraz_realizację_zadań_strategicznych&nofooter}} ==== 3.3. System zarządzania rozwojem pracowników administracyjnych ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Toruń_System_zarządzania_rozwojem_pracowników_administracyjnych&nofooter}} ==== 3.4. Warsztaty „Wartości WSB Toruń” dla pracowników administracji i kadry akademickiej. ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Toruń_Warsztaty_„Wartości_WSB_Toruń”_dla_pracowników_administracji_i_kadry_akademickiej.&nofooter}} ===== 4. Poznań ===== ==== 4.1. Dostęp do bezpłatnych szkoleń dla pracowników ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Dostęp_do_bezpłatnych_szkoleń_dla_pracowników&nofooter}} ==== 4.2. Procedura administracji kadrami nauczycieli akademickich ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Procedura_administracji_kadrami_nauczycieli_akademickich&nofooter}} ==== 4.3. Procedura rekrutacji nauczycieli akademickich ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Procedura_rekrutacji_nauczycieli_akademickich&nofooter}} ==== 4.4. Procedura adaptacji nauczycieli akademickich ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Procedura_adaptacji_nauczycieli_akademickich&nofooter}} ==== Zgłoszenie nowej dobrej praktyki planowanej do wdrożenia ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:Aby_zgłosić_nową_praktykę_planowaną_do_wdrozenia&nofooter}} ++++ Rozwiń aby zgłosić nową dobrą praktykę planowaną do wdrożenia | {{contact>to=teba_sklaskala|subj=Nowa praktyka - Obszar HR|captcha=false}} ++++ ====== V. Zestawienie propozycji działań innowacyjnych ====== **Legenda:** {{page>grupa_wsb:proces_marki:legenda&nofooter}} ===== 1. Gdańsk/ Gdynia ===== ==== 1.1. Elektroniczny system weryfikacji obecności wykładowców i pracowników administracyjnych ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/Gdynia_Elektroniczny_system_weryfikacji_obecności_wykładowców_i_pracowników_administracyjnych__&nofooter}} ==== 1.2. Zaciąganie arkuszy ankiet oceny wykładowców do systemu planowania szkoleń==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Gdańsk_/Gdynia_Zaciąganie_arkuszy_ankiet_oceny_wykładowców_do_systemu_planowania_szkoleń&nofooter}} ===== 2. Wrocław ===== ==== 2.1. Oddzielne pokoje dla kadry dydaktycznej ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Oddzielne_pokoje_dla_kadry_dydaktycznej_&nofooter}} ==== 2.2. Impreza integracyjna dla kadry dydaktycznej ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Impreza_integracyjna_dla_kadry_dydaktycznej_&nofooter}} ==== 2.3. Projekt „Jak to robią w praktyce?” ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Projekt_„Jak_to_robią_w_praktyce?”&nofooter}} ==== 2.4. Staże rozwojowe w biznesie / Mentor z biznesu ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Staże_rozwojowe_w_biznesie_/_Mentor_z_biznesu&nofooter}} ==== 2.5. Program lojalnościowy dla pracowników i współpracowników WSB ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Wrocław_Program_lojalnościowy_dla_pracowników_i_współpracowników_WSB&nofooter}} ===== 3. Toruń ===== ==== 3.1. Kompleksowe narzędzie do zbierania wniosków racjonalizatorskich ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Toruń_Kompleksowe_narzędzie_do_zbierania_wniosków_racjonalizatorskich&nofooter}} ===== 4. Poznań ===== ==== 4.1. Wdrożenie programu zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Wdrożenie_programu_zarządzania_bezpieczeństwem_i_higieną_pracy&nofooter}} ==== 4.2. Program etyczny Uczelni ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Program_etyczny_Uczelni&nofooter}} ==== 4.3. Najzdolniejsi studenci/absolwenci do WSB ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_Poznań_Najzdolniejsi_studenci/absolwenci_do_WSB&nofooter}} ==== 5. TEB Akademia ===== ==== 5.1. Certyfikowane szkolenia dla pracowników dydaktycznych ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_TEB_Akademia_Certyfikowane_szkolenia_dla_pracowników_dydaktycznych&nofooter}} ==== 5.2. Powiązanie możliwości uzyskania podwyżki z ocenami studentów i udziałem w procesie szkolenia ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_TEB_Akademia_Powiązanie_możliwości_uzyskania_podwyżki_z_ocenami_studentów_i_udziałem_w_procesie_szkolenia&nofooter}} ==== Zgłoszenie innowacji ==== {{page>grupa_wsb:proces_marki:Aby_zgłosić_nową_innowację&nofooter}} ++++ Rozwiń aby zgłosić innowację | {{contact>to=teba_sklaskala|subj=Nowa praktyka - Obszar HR|captcha=false}} ++++ ====== VI. Mierniki ====== {{page>grupa_wsb:proces_marki:obszar_HR_mierniki&nofooter}}