|< 100% 200px >|
^Element opisu^Opis^
|@#dde6f7:Nazwa działania |**1.8. Integracja / wigilia **|
|@#dde6f7:Opis działania |Coroczne spotkania wigilijne pracowników WSB, na które zapraszana jest zarówno kadra dydaktyczna, jak i pracownicy administracyjni.\\ Poza spotkaniem przedświątecznym organizowane są coroczne, dwudniowe wyjazdy/spotkania integracyjne. |
|@#dde6f7:Efekty wdrożenia działania |Integracja pracowników administracyjnych (w tym zajmujących się obsługą wykładowców) z dydaktykami, co powoduje lepszą komunikację w codziennej pracy. Zadowolenie z miejsca pracy pracownika naukowo-dydaktycznego i administracyjnego, co przekłada się na jego pozytywne nastawienie do WSB i do studentów.|
|@#dde6f7:Powiązanie z badaniami BAM|Wskaźnik przewagi konkurencyjnej w zakresie atrybutu marki „Przyjazność”.|
|@#dde6f7:Powiązanie z miernikami| |
|@#dde6f7:Termin wdrożenia działania|Od 2000 roku.|
|@#dde6f7:Koszty wdrożenia|Brak. |
|@#dde6f7:Koszty bieżące działania|Różne koszty w zależności od planów na dany rok akademicki. |
|@#dde6f7:Sposób komunikacji do studentów|Nie dotyczy. |
|@#dde6f7:Dział/ Uczelnia WSB |Personalny/ WSB Gdańsk i WSB Gdynia.|
|@#dde6f7:Dane kontaktowe |bkrezymon@wsb.gda.pl,\\ bdworakowska@wsb.gda.pl,\\ (58) 323 89 33|


{{tag>[Gdańsk_/_Gdynia praktyka obszar_HR Wskaźnik_przewagi_konkurencyjnej_w_zakresie_atrybutu_marki_Przyjazność ]}}