Element opisu | Opis | ||
---|---|---|---|
@#dde6f7:Nazwa działania | @#dde6f7:4.4. Procedura adaptacji nauczycieli akademickich | ||
@#dde6f7:Opis działania | @#dde6f7:Określenie trybu postępowania obejmującego wprowadzenia nowego nauczyciela akademickiego do organizacji i przekazanie niezbędnych informacji dotyczących jej misji, strategii, celów, kultury organizacyjnej, struktury, zasad działania oraz wiedzy o klientach, działach, pracownikach i zachodzących procesach, a w szczególności o zadaniach realizowanych na stanowisku. | ||
@#dde6f7:Planowany efekt wdrożenia działania | @#dde6f7:* Sprawne wdrożenie nauczycieli akademickich do organizacji i do zadań. * Zmniejszenie poziomu fluktuacji związanej z brakiem przystosowania do pracy. * Ukształtowanie pozytywnych postaw pracowniczych. * Zwiększenie poczucia przynależności do Uczelni. * Poprawa atmosfery pracy i stosunków międzyludzkich. * Zwiększenie poziomu zadowolenia i motywacji nauczycieli akademickich. * Uzyskanie pełnej efektywności nowo przyjętych nauczycieli w możliwie najkrótszym czasie. * Zmniejszenie napięcia i stresu związanego z podjęciem nowej pracy. * Podniesienie poziomu wydajności i jakości pracy. * Jednakowe standardy jakościowe procesu adaptacji na poziomie organizacji. * Budowanie pozytywnego wizerunku Uczelni. |
||
@#dde6f7:Status innowacji | @#dde6f7:Planowane do wdrożenia | @#dde6f7:Zatwierdzone do wdrożenia | @#dde6f7:Rozpoczęto wdrożenie |
@#dde6f7:X | @#dde6f7: | @#dde6f7: | |
Powiązanie z badaniami BAM | Wskaźniki przewagi konkurencyjnej w zakresie atrybutów marki „Przyjazność” i „Praktyczność”. | ||
Powiązanie z miernikami | Liczba osób objętych działaniem. | ||
Termin wdrożenia działania lub planowany termin wdrożenia działania | Grudzień 2014 roku / zatwierdzenie. Styczeń 2015 roku/ wdrożenie. |
||
Koszty wdrożenia lub planowany/ szacunkowy koszty wdrożenia | Brak. | ||
Koszty bieżące działania lub przewidywane/ szacunkowe koszty bieżące działania | Brak. | ||
Sposób komunikacji do studentów | Nie dotyczy. | ||
Zdiagnozowane ryzyka wdrożenia | |||
@#dde6f7:Dział/ Uczelnia WSB | @#dde6f7:Dział Personalny WSB w Poznaniu. | ||
@#dde6f7:Dane kontaktowe osoby odpowiedzialnej za wdrożenie lub pomysłodawcy | @#dde6f7:piotr.dawidziak@wsb.poznan.pl magdalena.kubiak@wsb.poznan.pl |